贯彻落实县委关于整顿干部作风的重大决策,切实转变干部作风,必须从领导干部抓起。只有把领导干部转变作风这个关键抓住了、抓好了,才能在干部群众中有说服力,才能把整顿作风的各项任务落到实处。
人民群众评价各级领导班子,评价各级干部,主要不是看他们是怎么说的,而是看他们是怎么做的,看这个班子、这个领导干部在工作中是不是敢于负责,是不是以身作则,是不是真正扑下身子解决问题,是不是真正为群众办事。可以说,领导干部的形象和作风直接影响全县广大干部作风的转变。因此,转变作风,必须从领导干部做起,这一点,不能停留在口头上,要真正落实到行动上,落实到具体工作上。要用领导干部的实际行动,一级带着一级干,一级干给一级看,影响和带动全县各级领导班子和广大党员干部切实转变作风。尤其是遇到复杂问题、困难问题,各级领导干部不要绕圈子,不要回避矛盾,更不能推诿扯皮,要切实负起责任,敢抓敢管,敢于碰硬,不仅要抓好各项决策的制定,还要带头抓决策的实施;不仅要当指挥员,还要当战斗员。 一个好的决策,要达到预期目的,收到预期效果,决定成败的一条是要加强领导,做到抓紧、抓实、抓好。作为领导干部,要牢固树立“抓而不紧,等于不抓;抓而不实,等于不抓;抓不出成效,也等于不抓”的理念,在率先垂范的前提下,对分管行业、部门、单位的作风建设做到“咬定青松不放松”“不达目的不罢休”,真正以自身的良好作风带动领导班子的作风转变,带动一个地方、一个行业、一个单位的作风转变,促进加快发展、科学发展的步伐,以发展的实效向全县人民交一份合格的答卷。 |